AK Parti Van İl Başkanlığından İşten Çıkarma İddialarına Sert Yanıt

Van Büyükşehir Belediyesi işten çıkarma süreciyle ilgili AK Parti Van İl Başkanlığından açıklama yapıldı.

Açıklamada, Van Büyükşehir Belediyesi ile bağlı kuruluşları ve iştiraklerinde personel istihdam süreçlerinin tamamen yasal mevzuata uygun yürütüldüğü belirtildi. Özellikle 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu kapsamında, işe alımlarda arşiv araştırmasının zorunlu olduğuna dikkat çekildi. Buna rağmen, 31 Mart 2024 yerel seçimleri sonrası BELVAN Ltd. Şti. ve VANSU A.Ş.’ye toplam 699 kişinin arşiv araştırması sonuçları beklenmeden işe alındığı tespit edildi.

14 Şubat 2025 tarihinde Başkan Vekili görevlendirilmesiyle başlatılan denetimlerde, olumsuz arşiv araştırması sonuçlanan 223 kişinin iş akitlerinin yasal olarak sona erdirildiği, diğer 476 kişinin ise görevlerine devam ettiği ifade edildi. Sürecin tamamen hukuki çerçevede yapıldığı, hiçbir siyasi kaygı ya da keyfi uygulama bulunmadığı vurgulandı.

Açıklamada ayrıca, sürecin siyasi aktörler ve bazı basın organlarınca çarpıtılarak AK Parti Van İl Başkanı Abdulahat Arvas’ın haksız şekilde hedef gösterildiği belirtildi. İl Başkanı Arvas’ın işe alım ve işten çıkarma sürecinde hiçbir dahli olmadığı; kendisinin adalet ve liyakat ilkesiyle hareket ettiği kaydedildi.

AK Parti Van İl Başkanlığı, belediyelerde işe alımların şeffaf, liyakat esaslı ve denetlenebilir olması gerektiğini, her türlü keyfi uygulamanın hak gaspı anlamına geldiğini ifade etti. Belediyelerin siyasi kadrolaşma değil, adaletle yönetilmesi gerektiği, hizmet kapılarının tüm vatandaşlara eşit açık olması gerektiği vurgulandı.

Son olarak, AK Parti Van İl Başkanlığı, yerel yönetim sorumluluğunun bilinciyle Van’da huzur, kalkınma ve toplumsal barış için yapıcı çabalarını sürdüreceklerini, sürecin istismar edilmesini kabul etmediklerini ve hukuki mücadelelerini kararlılıkla devam ettireceklerini bildirdi.

Kaynak: BÜLTEN-AK PARTİ